通過(guò)校招雙選會(huì)獲得面試機(jī)會(huì)，投簡(jiǎn)歷后一周通知線上面試，沒(méi)被錄取。面試官倒是較為和藹，提出的問(wèn)題也簡(jiǎn)單，不涉及專(zhuān)業(yè)。

先是自我介紹，然后問(wèn)了為什么選擇我們公司，*家里幾口人？是農(nóng)村的嘛？*接受項(xiàng)目外派嗎？需要跟項(xiàng)目，工作不穩(wěn)定需要到處跑。能接受嗎？關(guān)于掛科的問(wèn)題，實(shí)習(xí)經(jīng)歷方面，興趣愛(ài)好方面：

小組4人 無(wú)領(lǐng)導(dǎo) 先進(jìn)行三分鐘的自我介紹，然后分別進(jìn)行提問(wèn)
二面進(jìn)行單獨(dú)面試 先進(jìn)行三分鐘自我介紹 然后詢問(wèn)2-3個(gè)專(zhuān)業(yè)知識(shí) 對(duì)公司的要求，薪資待遇

1.來(lái)自哪里 在大學(xué)學(xué)到了什么
2.對(duì)公司有什么要求
3.薪資待遇
4.進(jìn)入單位后發(fā)展想法

微信視頻面試，簡(jiǎn)單的自我介紹，回答面試官的問(wèn)題。最后提出兩個(gè)問(wèn)題。我記得一個(gè)問(wèn)題是請(qǐng)做自我介紹，之后是薪資待遇，包吃住但是條件比較苦，一個(gè)星期休半天。還要經(jīng)常跟著項(xiàng)目跑來(lái)跑去。之后就是讓個(gè)人提出問(wèn)題。

首先就是自我介紹，要介紹的詳細(xì)，介紹內(nèi)容要積極撿好的說(shuō)。之后面試官就詢問(wèn)你騎期望的薪資待遇，不要怕多要，要多了體現(xiàn)價(jià)值，但也不能太少。再之后就是問(wèn)你能不能接受出差，因?yàn)槭琼?xiàng)目會(huì)計(jì)，要經(jīng)常跟著項(xiàng)目跑，不常待在一個(gè)地方。最后就是自己提問(wèn)。我問(wèn)的是公司的晉升機(jī)制。

中國(guó)一冶面試較為輕松，簡(jiǎn)單了解個(gè)人情況，就會(huì)安排專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行對(duì)接，面試是微信視頻面試，時(shí)間大概二十分鐘，面試完就會(huì)馬上給反饋

任職經(jīng)歷，在校職位，有無(wú)掛科記錄，就業(yè)意向地等，沒(méi)有專(zhuān)業(yè)問(wèn)題，總體來(lái)說(shuō)就是問(wèn)個(gè)人情況，對(duì)照簡(jiǎn)歷問(wèn)問(wèn)題，面試難度較為簡(jiǎn)單，氣氛較好

線上面試。早晨九點(diǎn)通過(guò)QQ視頻，與人力資源部的工作人員進(jìn)行面試。首先是自我介紹，然后問(wèn)對(duì)公司的了解，問(wèn)自己現(xiàn)在處于什么階段。

自我介紹，對(duì)公司有什么了解，為什么選擇中國(guó)一冶，能適應(yīng)和項(xiàng)目到處跑嗎，自己的籍貫，對(duì)工作的打算。

就是簡(jiǎn)單的談話交心，了解情況，先是宣講，主招男生，工科，經(jīng)管，環(huán)境方面，對(duì)女生的要求比較高，基本不招女生，每年就招一兩個(gè)女生

熟悉強(qiáng)電不？有一定的理論基礎(chǔ)，學(xué)過(guò)電氣，電機(jī)拖動(dòng)，電機(jī)學(xué)，工廠供電
關(guān)于電氣方面的學(xué)科成績(jī)？上述成績(jī)均在七十五分以上
有沒(méi)有掛科？無(wú)掛科