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濟川藥業集團校園招聘面試經驗(共5條) 最近更新時間:2023-07-13

2023-07-12 | 校園招聘
面試過程:

先是校招HR收簡歷面對問題,然后是電話面試,問了幾個問題就接到offer了,過程很簡單。

面試官問的面試題:

問了問大學畢設,和相關的儀器經驗,還有你曾經進行的實驗,問的很簡單,校招還是很好進去的。挺好進的,就是里面規矩很多。

2019-09-26 | 校園招聘
面試過程:

通過校園招聘投遞簡歷獲得面試機會,等待了大概兩個小時輪到我了。三個人一起進去一起面試,但是是一對一談話。

面試官問的面試題:

說一說你為什么想做這個崗位?請簡單介紹一下你的課題?你的課題跟工作相關嗎?還有什么問題想要問我的嗎?

2017-10-31 | 校園招聘
面試過程:

宣講會現場收簡歷,然后當場篩選簡歷,簡單面試,確定要不要二面,有些直接錄取,有些再次二面,面要去濟川本部面試,市場部高管面試

面試官問的面試題:

1,為啥選擇濟川
2,可以選擇的工作地點
3,家庭情況
4,談談對濟川的了解
5,說說你的特長
6,你的職業規劃

2017-10-18 | 校園招聘
面試過程:

我是通過校招面試的,現場投遞簡歷,現場面試。面試過程比較隨意,就聊聊家庭成員之列的話

面試官問的面試題:

1.你為什么選擇這個崗位
2.你感覺剛才宣講會的亮點是什么
3.你是獨生子女嗎,父母對你在哪就業有限制嗎

2016-10-19 | 校園招聘
面試過程:

一對一單面,宣講會后提交簡歷,第二天短信通知面試,不同崗位會有不同面試人員,會針對你應聘崗位問相關專業問題

面試官問的面試題:

主要針對簡歷上的研究內容提問,問碩士期間做的相關課題,家庭住址,家庭成員情況,對自己職業有什么規劃,自己的興趣愛好,自己最大的優點是什么等

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