首先是性格測評
然后是AI面試，寶潔八大問類似的
然后是第一次真人面，等了兩周左右需要提交材料，然后又等了兩周
之后談薪資，然后是部門主管面試和項目主管面試

浪潮集團(tuán)ERP實施顧問面試題

第一次是AI面試
1.遇到過最有挑戰(zhàn)的事情
2.做過哪些瘋狂的事情
3.你對浪潮有什么要說的嗎
第二次是真人面
1.你對JAVA熟悉嗎
2.工作地點考慮
通過后會有部門主管和項目主管的面試基本都能過

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先進(jìn)行簡單的三分鐘自我介紹，然后面試官會根據(jù)你的介紹和簡歷內(nèi)容問問題。主要包括：你的實習(xí)經(jīng)歷，在實習(xí)中獲得了哪些感悟，為什么選擇考研？間隔期內(nèi)做了什么？最后詢問你還有什么需要了解的？

浪潮集團(tuán)ERP實施顧問面試題

你的實習(xí)經(jīng)歷，在實習(xí)中獲得了哪些感悟？
為什么選擇考研？
間隔期內(nèi)做了什么？
你想要從事哪份工作？你對這份工作的理解是什么？你為什么選擇這份工作？
最后詢問你還有什么需要了解的？

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視頻面試，三個人面試，實施部的boss，項目經(jīng)理，和hr，因為是校招，所以問的問題并不難，問了一些Linux操作，sql相關(guān)的一些問題，聊了大概二十多分鐘

浪潮集團(tuán)ERP實施顧問面試題

是否有考研意向，
為什么應(yīng)聘公司，
待遇是否能接受，
是否接受出差，
一些Linux、sql相關(guān)問題，很基礎(chǔ)，

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