一面有兩個人,問的問題都比較基礎,過兩天是hr電話面試,問了一些基礎情況和算法,面試官會基于一些基礎的東西以及提兩句項目的問題。
面試官問的面試題:通聯支付java開發面試題
1.冒泡排序
2.項目開發過程
3.項目業務內容
4.hashmap
5.多線程參數,自定義線程
其實還好,面試官問了很多問題,但很多都比較范式,只要準備得充分,基本都能答得上來,而且基本只問不答,一個過了就下一個,也不知道有沒有答好
面試官問的面試題:通聯支付JAVA工程師面試題
1、Redis怎么實現高可用
2、GC怎么優化,經驗
3、Hadoop的基本組件,以及其架構和原理
4、數據庫用過哪些,有過哪些調優經驗
由于是內部推薦,技術面試比較輕松。
首先問了下技術問題,為了下之前做了什么項目。
接下來開始聊聊喜歡讀什么書,以后對自己有什么要求。
然后強調了一下工作的注意事項。
通聯支付JAVA開發工程師面試題
問到了JVM,HashMap源碼,redis,項目相關問題。
全稱面試官非常友好,還會引導你,沒有給壓力,需要做一套面試題。
年薪大概12W。
全稱感受非常輕松,可能是由于內部推薦的原因。單面。
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