面試需要準(zhǔn)備兩個(gè)case，側(cè)重收入模型與行業(yè)分析，做PPT主要看個(gè)人分析邏輯能力，溝通能力等，根據(jù)簡歷問了一些問題，個(gè)人發(fā)展，對(duì)團(tuán)隊(duì)以及薪資進(jìn)行了介紹

北大縱橫咨詢面試題

為什么來這個(gè)地方，為什么選擇本公司，對(duì)咨詢是否有了解，對(duì)行業(yè)是否有了解
個(gè)人發(fā)展規(guī)劃，發(fā)展方向

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通過BOSS直聘發(fā)簡歷，面試信息通過郵件通知。似乎是合伙人直接面試，過程包括自我介紹和提問。

北大縱橫咨詢顧問面試題

問為什么轉(zhuǎn)行，對(duì)北大縱橫有多少了解，對(duì)咨詢行業(yè)有多少了解，問了下之前的工作經(jīng)歷，最后問我有什么問題。

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面試時(shí)詳細(xì)問了我的背景，學(xué)歷、個(gè)人經(jīng)歷，他還突然問了一些經(jīng)濟(jì)和社會(huì)政策的題目。最后要我去做一個(gè)PPT。薪水大概是8000底薪加提成。

北大縱橫管理咨詢顧問面試題

1. 問我如果深圳改變了某政策，經(jīng)濟(jì)和其他方面有什么改變？
2.問了我會(huì)長居深圳嗎？
3.問了我學(xué)校經(jīng)歷等等

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