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開元酒店集團(tuán) 8人分享

工作節(jié)奏 | 工作壓力

開元酒店集團(tuán) 面試 (共3條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

面試感覺

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 70
  • 0%
  • 50%
  • 50%
  • 0%
  • 0%

應(yīng)聘途徑

開元酒店集團(tuán)面試經(jīng)驗(yàn)(共3條) 最近更新時(shí)間:2021-03-04 10:36:39

工程總監(jiān)面試經(jīng)驗(yàn)(杭州下城) - 開元酒店集團(tuán)
2021-03-04 10:36:39 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

一面是集團(tuán)人事,主要問了一下個(gè)人的教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷,個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃,薪資待遇要求,以及期望的工作地點(diǎn)。
二面是集團(tuán)工程負(fù)責(zé)人,問了比較專業(yè)的工程方面的內(nèi)容,主要側(cè)重于籌開。

面試官問的面試題:

開元酒店集團(tuán)工程總監(jiān)面試題

1、講述一下目前自己的工作內(nèi)容。
2、提問關(guān)于酒店籌開的相關(guān)知識:1、電力系統(tǒng),2、空調(diào)系統(tǒng),3、給排水系統(tǒng),4、弱電系統(tǒng)等。全程讓自己進(jìn)行介紹,對于回答不滿意的地方會(huì)進(jìn)行細(xì)致詢問。

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財(cái)務(wù)面試經(jīng)驗(yàn)(杭州) - 開元酒店集團(tuán)
2020-05-19 15:13:36 | 校園招聘
面試過程:

通過校園招聘獲得機(jī)會(huì),面試先是人力面,然后財(cái)務(wù)總監(jiān)面,提問回答,沒有被錄取,薪酬低,感受一般。

面試官問的面試題:

開元酒店集團(tuán)財(cái)務(wù)面試題

自我介紹,關(guān)于簡歷的問題,自我介紹,關(guān)于簡歷的問題,自我介紹,關(guān)于簡歷的問題,自我介紹,關(guān)于簡歷的問題,

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管理培訓(xùn)生面試經(jīng)驗(yàn)(杭州) - 開元酒店集團(tuán)
2019-04-29 09:45:55
面試過程:

面試采用視頻面試形式進(jìn)行,一共三位領(lǐng)導(dǎo),其中一位是人力資源老總,還有兩位部門領(lǐng)導(dǎo)。我面的是運(yùn)營崗管培生,在杭州總部,包吃住,有專門的晉升通道,基層工作一兩年的樣子,憑實(shí)力往上升。

面試官問的面試題:

開元酒店集團(tuán)管理培訓(xùn)生面試題

1,當(dāng)時(shí)是酒店因?yàn)樾l(wèi)生問題上了熱搜,所以有問我關(guān)于這個(gè)問題的看法。
別的就是一些閑聊,對待遇的要求什么的,最后,因?yàn)槲沂菓?yīng)屆,所以讓我提交了兩份作業(yè)過去

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