面試過成很順利,從業務到技術,從架構到底層都有涉及,領導人事都很不錯,聊的非常愉快,全面發散邏輯思維。
面試官問的面試題:南京感動科技有限公司架構師面試題
如何設計高可用、高擴展、搞性能架構,如果進行業務和服務分層,數據及緩存方面的設計,消息隊列及網絡等方面的設計。
一開始筆試,然后面試,基本上都會看簡歷上一開始筆試,然后面試,基本上都會看簡歷上面進行提問,我對你的項目比較感興趣面進行提問,我對你的項目比較感興趣
面試官問的面試題:南京感動科技有限公司java程序員面試題
一開始筆試,然后面試,基本上都會看簡一開始筆試,然后面試,基本上都會看簡歷上面進行提問,我對你的項目比較感興趣歷上面進行提問,我對你的項目比較感興趣
面試還好,交流挺多,幾乎沒問之前做過的項目,都在交流前端的問題了,奈何前端不太精,所以面試的結果自然就知道了
面試官問的面試題:南京感動科技有限公司JAVA開發工程師面試題
老生常談,先來自我介紹,前端變量賦值沒成功,什么原因?ajax請求緩存的問題,怎么解決?還有就是你在項目中遇到的問題給你最深的,你是怎么解決的?
南京感動科技有限公司工資待遇 共4 條
南京感動科技有限公司面試經驗 共 4 條
(共4條) 福建國通星驛網絡科技有限公司
(共7條) 江蘇亨鑫科技有限公司
(共5條) 河北郵政
(共6條) 北京湛騰科技有限公司
(共5條) 山東農商銀行
(共7條) 廣州自如生活科技有限公司