第一輪人事負責人面試,第二輪是區域人力和工程總面試,最后做了背調,打聽原來單位的同事,然后面試通過打電話說通過,但我最后沒去。
面試官問的面試題:天泰集團工程經理面試題
1、五證兩書具體是哪些?
2、離職的原因
3、對天泰的了解
4、如何管理一個項目
5、管理總包
6、管理監理怎么做具體
7、如何進行團隊管理
一開始是項目經理面試,比較輕松,問的專業問題比較簡單,第二輪是區域總監電話面試,因缺乏經驗未通過,結論還是欠缺工作經驗,給人種下了第一印象。
面試官問的面試題:天泰集團土建工程師面試題
地下基礎部分防水層施工時應注意哪些問題?檢查的重點是什么?如何檢查?如果發現問題怎樣處理?薪資待遇要求?等
參加了天泰集團的校園宣講會,然后第二天就通知讓過去面試,無領導小組討論,我的題目是房地產企業最看重的三點和最不重要的三點排順序題目不難,盡量搶到leader,盡量多做有意義發言,現在在等待下一輪通知,不知道有沒有戲。。。。。
面試官問的面試題:天泰集團建筑設計師面試題
介紹自己的實習經歷,實習的具體單位是哪個,實習時間,實習的地點,實習的內容,總之重點問了我實習時候的一些問題。。。。。。然后問了我關于工作地點有沒有要求啊,說他們的項目都大部分不在市區里啊,都在郊區的,問我有沒有意見什么的,不知道最后結果,還在等。。。。
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