首先是簡短的電話面試，應該是前期的一個初篩，以及詢問你是否還有意愿繼續進行后續的面試。然后是一個辯論賽形式的群面（線上），群面結束休息一會，期間面試官會通知通過群面的同學馬上進行了一個1v多的面試，面試官主要是銷售經理和HR。過一段時間之后會有一場終面，目前還不太清楚終面的形式。

卡夫亨氏銷售管培生面試題

在1v多的面試過程中，面試我的銷售經理十分的nice，也比較肯定我在群面中的表現，主要是給我講解了銷售管培生的項目，向我介紹銷售的工作，讓我考慮一下是否真的愿意從事銷售工作。我也回答了他的一些問題，比如：你覺得你從事銷售工作的優勢在哪里？你認為卡夫亨氏的某款產品有什么優勢？

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面試第一輪是群面，群面以別開生面的辯論賽形式進行，六個人進了4個人，從群面的表現來看，卡夫的面試比較注重應聘者的參與程度和靈活程度，群面過了以后是單面，單面是銷售經理面，會問一些簡歷上的東西和崗位的匹配度，無英語

卡夫亨氏銷售管培生面試題

除了選擇的城市還可以接受哪個城市？向面試官推銷一款東西，你為什么選擇銷售，你覺得你身上的哪些特質和銷售相匹配？你身邊的人都怎么評價你？

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首先是Hr打電話來做了個簡單的基本信息了解，問了些社團，簡歷上關于實習經歷方面的內容。通過電話面試之后，hr發來郵箱進行二面（群面），但是因為考試沖突沒能參加面試

卡夫亨氏銷售新星面試題

1、為什么想從事銷售
2、簡歷里邊的實習具體是怎樣的，做了些什么工作
3、社團的經歷
4、關于簡歷里面的拉贊助這一塊，期間有沒有遇到什么困難，能否具體說一下

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