兩面,第一面是專員,第二面是他領導。問的都是工作專業問題,你之前做過的案例,和你對他們的了解。他們很看重你之前的成功案例,因為他們的邏輯是用別人的成功經驗少走彎路
面試官問的面試題:同城酒庫市場總監面試題
你做個什么案例?你最成功的案例分享。你來你會怎么做品牌推廣?你說的都是總監級別一定能說的,你說些你獨到的辦法
問了之前的工作經驗,期望薪資,能否接受加班等,如果長期加班的話你怎么看,工作量大能否接受
面試官問的面試題:同城酒庫財務人員面試題
問了工作經驗,職稱,能否接受長期加班,工作量大的問題等,是否結婚,是否生育,孩子多大,有人看沒有等
分別見了人事專員,人事經理,財務職員和財務領導,問的問題都是平時面試時涉及的主要是工作經歷方面的,前三個聊得都是不錯的,主要是最后財務領導的聲音太小并且態度傲慢,我多次希望她重復問題,應該是這個原因吧
面試官問的面試題:同城酒庫核算會計面試題
主要是說之前的工作經歷是什么,工作的具體內容是什么,為什么離職的,職業規劃是什么,沒有什么偏理想性的問題
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