青島啤酒 1284人分享
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投遞簡歷之后，會有郵箱通知，需要填寫一份招聘文件，內容包括性別年齡等基本問題還有一些學生工作等問題
面試官問的面試題：青島啤酒A計劃人力資源面試題
一面提問實習經歷、學習情況等，問題較為基本；二面會對專業知識進行提問，并且由招聘總監負責面試流程
線下面試，一輪無領導小組討論，7個人一組，常規的排序題，上午面試下午就出結果，進入下輪單面。單面是一對一的，大約20分鐘左右。
面試官問的面試題：青島啤酒人力/行政專員面試題
介紹一下項目經歷？你有參加宣講會嗎？問了一下參加宣講會的細節，你為什要做人力？你的意向工作地點？
宣講會結束后將所有人分為兩批，一批是職能類，一批業務類，然后兩個面試官分別對兩批面試，也就是一個接一個的收取簡歷然后針對你的簡歷提出問題，面試大概三分鐘左右，完了就等通知。
面試官問的面試題：青島啤酒人力資源面試題
先讓你做一個自我介紹，然后問我為什么選擇這個崗位，然后問人資六大模塊是啥，當時完全木有想到會問這個，然后沒答出來。