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面試官問的面試題:島津國際貿(mào)易(上海)有限公司技術(shù)支持面試題
詢問具體技術(shù)問題,人生規(guī)劃,薪資,所在地?
通知面試到正式面試,當(dāng)中隔了6天。面試我是遲到一個(gè)多小時(shí),估計(jì)給日本人印象不好。不過,那次面試我也無憾了,我對蘇靈小姐我非常喜歡,可惜我是來找工作,不是來相親的。日本老頭態(tài)度不錯(cuò),但是我在自我介紹之后,我了解他的需求我就覺得走樣了,他的需求和網(wǎng)站上公布的要求完全不同啊,我偏硬件出身的,其實(shí)人家想找個(gè)會軟件方面的,這個(gè)我真的非常恨那個(gè)招聘的人事啊,連需求都不知道,寫的完全和實(shí)際要找的人有很大區(qū)別的。當(dāng)然其實(shí)我也會做那塊,其實(shí)那塊說穿了就UI的界面。這種東西又不難的咯,但是面試完了。第二天結(jié)果不好,島津前臺說我面試沒過。我真希望是蘇靈小姐打給我的呀。島津面試失敗,也不是很遺憾。我之前已經(jīng)收到了三家公司的OFFER了,分別是中聯(lián)科、HTC、三井,本來就當(dāng)是來鍛煉的。不過對蘇靈小姐我是不會忘記了。至于現(xiàn)在我已經(jīng)在三家中的一家上班了。
面試官問的面試題:島津國際貿(mào)易(上海)有限公司售后工程師面試題
個(gè)人經(jīng)歷的提問,工作內(nèi)容的要求,等等吧。?
第一輪面試的時(shí)候,四個(gè)日本人兩個(gè)中國人一個(gè)翻譯
我不會日語,交流靠翻譯。
簡單的自我介紹后,日本人就狂問技術(shù)問題(這方面我還是很有自信的)。
周五面的試,面試完后當(dāng)場叫我下周二來復(fù)試,說要讓部長來看看我。
第二輪面試,多加了一個(gè)部長。
部長隨便問幾個(gè)問題就過了,然后人事和我談工資啊,到崗時(shí)間啊,等等。
于是就過了
島津國際貿(mào)易(上海)有限公司電子工程師面試題
問了離開以前公司的原因,其他的都是技術(shù)問題。?
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