[dcs主操及班長(zhǎng)]首先，公司制度完善，一家國(guó)際性的化工企業(yè)

2020-03-27 12:51:58 | 濰坊寒亭

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？

首先，公司制度完善，一家國(guó)際性的化工企業(yè)，從整個(gè)公司形象(國(guó)外)，國(guó)內(nèi)很少聽(tīng)說(shuō)過(guò)潤(rùn)豐化工，因?yàn)橹饕獦I(yè)務(wù)是國(guó)外。 2.公司執(zhí)行力非常快，很公正，公平，辦事效率高。 3.公司內(nèi)部機(jī)制完善，體質(zhì)完善，員工，向心力，很團(tuán)結(jié)。 4.對(duì)待員工，給與關(guān)注關(guān)懷很人性化。福利待遇在在山東濰坊比較好的企業(yè)。

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

一般都是一年一漲，有的需要能力體現(xiàn)，才有更高薪水的！有更高的能力升職快，加薪福利待遇什么都有了 工資普通員工有計(jì)時(shí)工資和計(jì)件工資，崗位工資和績(jī)效考核工資，每月準(zhǔn)時(shí)15號(hào)發(fā)工資，工資準(zhǔn)確到位，沒(méi)有拖欠的！員工不用擔(dān)心工資問(wèn)題。只有認(rèn)真工作，獎(jiǎng)懲都是一目了然。

公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？

有，到年底年終2000元，優(yōu)秀員工2000元，過(guò)節(jié)費(fèi)800.車間效益的話會(huì)有一部分獎(jiǎng)勵(lì)，個(gè)人沒(méi)有違紀(jì)，公司也是會(huì)發(fā)一筆獎(jiǎng)金，如果，參與技術(shù)改造升級(jí)為公司創(chuàng)造效益也是有一筆客觀的收入。

贊一下(0) 踩一下

[安全員]不愿意，一個(gè)原因就是偏遠(yuǎn)，另外一個(gè)原因就是灰塵大

2020-02-04 14:03:03 | 壽光

你是否愿意推薦朋友來(lái)這里工作？原因是什么？

不愿意，一個(gè)原因就是偏遠(yuǎn)，另外一個(gè)原因就是灰塵大，然后是在山東濰坊上面的一個(gè)小鎮(zhèn)里，坐火車什么的特別不方便。

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

工作氛圍，我當(dāng)時(shí)所在的部門是環(huán)保部，常去大多數(shù)人都覺(jué)得我們部門很壓抑，因?yàn)椴块T兩個(gè)領(lǐng)導(dǎo)，一個(gè)主任一個(gè)副主任性格都有問(wèn)題。

公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？

ABCDEFGHIJK這個(gè)樣子，本科生剛進(jìn)去好像是h級(jí)別，漲一個(gè)級(jí)別對(duì)應(yīng)在工廠的職業(yè)也上漲，h價(jià)格是三四千 主任副主任 是八千以上

贊一下(0) 踩一下

[產(chǎn)品研發(fā)]這里的工作壓力不太大，至少就工作而言還是比較輕松的

2019-06-28 10:56:52 | 濰坊

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

在這里工作壓力大嗎？請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面？

這里的工作壓力不太大，至少就工作而言還是比較輕松的，當(dāng)?shù)氐姆孔夂鼙阋耍燥埵裁吹模ㄤN也不高，唯一的壓力是來(lái)自于生活環(huán)境的壓力，在化工園區(qū)，空氣不太好，水質(zhì)較差，需要好好保重身體。

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

公司的工作節(jié)奏還比較正常，基本上每天都是準(zhǔn)時(shí)下班，周末加班的話是視情況而定的，加班比較少，加班有加班費(fèi)。

你覺(jué)得具有哪些特質(zhì)的人更適合來(lái)這里工作？

化學(xué)化工相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生，愿意在偏遠(yuǎn)的地方工作，對(duì)居住和生活環(huán)境的要求不高，吃苦耐勞，意志堅(jiān)定，目標(biāo)準(zhǔn)確的人，比較適合來(lái)這里工作

贊一下(0) 踩一下