蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 96人分享
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 96人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
李平1
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 | 測試技術(shù)員
該有的都有，公積金是工資的18%繳納（工資高交的多），各種福利都有，績效季度獎年終獎等等都有，按當(dāng)年公司業(yè)績好壞有多有少
職朋用戶
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 | 制造工藝工程師
公司有節(jié)假日禮品，新人入職300交通補助，沒有房補，也沒有其他補充保險，就是工藝工程師是長白班還行
在蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司工作的人96%的反饋有社保(5險),3%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司工作的人3%的反饋不清楚,87%的反饋有,9%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 初級工程師 | 6599 | 10000 | 4000 |
| hr | 6900 | 7000 | 6800 |
| me設(shè)備助理工程師 | 9000 | 9000 | 9000 |
| me/維修班長 | 8000 | 8000 | 8000 |
職朋用戶
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 | OP
底薪2540 新員工前2個月一個星期只能上四天 差不多能拿三千左右吧。兩個月轉(zhuǎn)正以后每個星期休息一天 隨機安排。轉(zhuǎn)正之后一個月差不多6500左右 工作大都是站著的，不讓坐，監(jiān)控明天都有人抽查 B類50 A100。領(lǐng)導(dǎo)也沒啥見識，還特別喜歡關(guān)照女的，稽核明天都會來 員工來10個走56個左右。臺資，企業(yè) 都是這樣好像。周邊沒有商圈和民用住房。消費略高，有宿舍，是好幾個公司合包的 環(huán)境潮濕，宿舍吧有一堆別的地方?jīng)]有的規(guī)矩。房子在4公里左右有的租 1200左右。住宿舍的每天白夜班6.20坐廠車 上下班7點對7點。
李平1
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 | 測試技術(shù)員
普調(diào)200左右，混年資升職等會漲400-600不等，也會看點看個人能力吧。基本上就這些，工資主要看底薪，漲工資績效季度獎這類的看老板。123456
開通
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 | 初級工程師
有年底8000.一般會發(fā)幾次，靠自己表現(xiàn)，表現(xiàn)好的還可以，表現(xiàn)不好真的就說不好了。大家看著辦。里面領(lǐng)導(dǎo)很垃圾的，也是要靠關(guān)系的，一般主管垃圾的一塌糊涂，什么都不懂還覺得自己很厲害
akulea
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 | PE工程師
有年終獎，13薪，一般在2月份發(fā)……自身能力好的，還有各種獎勵，前提是你得有合作團(tuán)隊與平臺，這個一般都是由老板來提供的
在蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司工作的人37%的反饋基本準(zhǔn)時下班,10%的反饋偶爾晚下班,24%的反饋經(jīng)常晚下班,13%的反饋經(jīng)常很晚下班,13%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司工作的人13%的反饋周六經(jīng)常加班,44%的反饋周六周日偶爾加班,6%的反饋周六周日均不加班,34%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
*^_^*灰太狼*^_^*
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 | 技術(shù)員
偶爾下班開會會拖拉下，按輪班來，領(lǐng)班開會時間長就下班不準(zhǔn)時，有的領(lǐng)導(dǎo)很叼，主任開會會講不怕人走，就算人走完也沒事。
職朋用戶
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 | OP
一般都是準(zhǔn)時下班的 加班也可以自愿加班 電子廠年休都是一樣的年休制度 沒什么區(qū)別 單雙休看上6休1的排班.
職朋9486801
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 | asm焊線作業(yè)員
有十幾個級別，晉升主要是靠平時各種評比和實際業(yè)績還有和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系。 各個級別工資保密，不清楚其他人的情況？
職朋用戶
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 | 7線焊機操作工
很多級別3-12，大級別里面還有很多小級別。很沒勁，晉升有各種要求。參加公司各種活動也可以積累晉升的機會，感覺跟學(xué)校似的，但是勾心斗角嚴(yán)重。
職朋9486801
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 | asm焊線作業(yè)員
亂用人，喜歡壓榨真心工作的員工。對于不好說服的混子，抱著多一事不如少一事的想法，放任不管，升職加薪的時候混子們還要鬧一鬧，一來二去，好好做事的人更不爽了。
云升可口可樂了
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 | 技術(shù)員
虛偽，官架子大的一比，心眼極重，都是大老板的跟班，唉，公司可嘆！公司更像一家寶媽培訓(xùn)中心，低端的產(chǎn)業(yè)養(yǎng)著一群膨脹心極大的人
職朋9638868
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 | 初級工程師
工作節(jié)奏還行，但是就是前幾個月的實習(xí)是在無塵車間里面實習(xí)，穿無塵服非常熱，而且不能帶手機進(jìn)工廠。
職朋用戶
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 | 7線焊機操作工
加班有補助，按照法定加班工資來支付。 但是生意不好的時候會控制加班。打工就是為了掙錢的，不給加班，還各種監(jiān)督，比較沒意思。 打算機會好的時候換一換。
職朋9638868
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 | 初級工程師
工作壓力還行不是很大，可能就是工資比較低吧，畢竟是在蘇州，而且餐食也不是很好，當(dāng)時好像有健身房。
職朋用戶
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 | 7線焊機操作工
工作壓力，老板很兇，跟監(jiān)工頭目似的。 另外工資比起其他制造工廠比較低，所以很累。 工作環(huán)境需要穿封閉的服裝，很不舒服。