安徽溜溜果園集團有限公司 27人分享
安徽溜溜果園集團有限公司 27人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了安徽溜溜果園集團有限公司工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀安徽溜溜果園集團有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解安徽溜溜果園集團有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
海擴波濤涌
安徽溜溜果園集團有限公司 | 營管經理
五險一金都是有的，福利正常都有，獎勵的比例比較低！待遇每年有縮減，功能沒有交通補助，公積金5%，加班沒有補助！。
心中有夢
安徽溜溜果園集團有限公司 | ka所所長
無，公積金社保按照最低的繳納，3個月后進行繳納，待遇整體一般，離職較多，建議不要進去，三節會發一點禮品啥的，200塊錢左右
在安徽溜溜果園集團有限公司工作的人100%的反饋有社保(5險),具體見以下統計圖。
數據來源：以上安徽溜溜果園集團有限公司社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在安徽溜溜果園集團有限公司工作的人90%的反饋有,10%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上安徽溜溜果園集團有限公司住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 3g銷售代表 | 5000 | 5000 | 5000 |
| atm配件維修工程師 | 7300 | 7300 | 7300 |
| 營管經理 | 12000 | 12000 | 12000 |
hehejunjun
安徽溜溜果園集團有限公司 | 何俊
每年4月漲工資，幅度10%-25%，也要看當年的效益情況，薪酬待遇在當地一般，適合養老，適合剛畢業的大學生
海擴波濤涌
安徽溜溜果園集團有限公司 | 營管經理
主管級年終獎有的，部門職員基本沒有！總監比較多，主管很好！多少都會有點！業績好的時候有一個月。
心中有夢
安徽溜溜果園集團有限公司 | ka所所長
有年終獎，一般一個月工資，過年發，平常一般沒有福利，過節沒有錢，中秋端午會發點禮品啥的，其他沒有
在安徽溜溜果園集團有限公司工作的人33%的反饋基本準時下班,33%的反饋偶爾晚下班,33%的反饋經常晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上安徽溜溜果園集團有限公司是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在安徽溜溜果園集團有限公司工作的人66%的反饋周六經常加班,22%的反饋周六周日偶爾加班,11%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上安徽溜溜果園集團有限公司周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
海擴波濤涌
安徽溜溜果園集團有限公司 | 營管經理
公司內部有點亂，制度經常更改，個人主義比較強典型私企!經常加班，周六正常是上班的，加班沒有補助！
心中有夢
安徽溜溜果園集團有限公司 | ka所所長
一般一般一般一般一般一般，下班時間準時，周末需要加班，無加班補助，年終獎有一個月工資，整體一般
侯海英
安徽溜溜果園集團有限公司 | 外埠業代
壓力大。壓力主要來自業績上的完成，市場價格混亂，沒有明確的串貨罰款制度，治理串貨不嚴格，造成很多經銷商不愿意代理。