貴陽銀行 88人分享
貴陽銀行 88人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了貴陽銀行工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀貴陽銀行的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解貴陽銀行福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
山風
貴陽銀行 | 柜員
有企業年金，話費補助100，客戶經理150，公積金按工齡慢慢調整，最高的雙邊4000，假期少，經常加班，春節那些會發慰問品。
胡祥
貴陽銀行 | 實習生
實習生沒有房補，交通補助，公積金，補充保險，沒有住宿，需要自己租房子，一個月1200，租房子600,所以不建議來
在貴陽銀行工作的人90%的反饋有社保(5險),6%的反饋有商業保險,3%的反饋都沒有,具體見以下統計圖。
數據來源：以上貴陽銀行社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在貴陽銀行工作的人90%的反饋有,9%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上貴陽銀行住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 客戶經理 | 5998 | 12500 | 3400 |
| 柜員 | 5900 | 7500 | 5000 |
胡祥
貴陽銀行 | 實習生
看自己業績，行長聽說是年薪百萬級別，多老多得，工資體系還不太完善，來銀行家庭有背景更好，沒有就靠自己努力
我說
貴陽銀行 | 綜合柜員
工資每個一兩年會有一定幅度的上漲，大概5到10個百分點。薪酬體系較為完善，一般個人工資分成3部獲得。
Jie.
貴陽銀行 | 實習生
實習生是沒得年終獎的，正式員工會有吧，具體是多少不清楚，但是聽說年終獎應該還是不錯。還有早餐和午餐，這個比較不錯，待遇對正式員工還是可以的
我說
貴陽銀行 | 綜合柜員
基本沒有，年終發的當年績效跟預發工資。一般春節前夕會發。然后 2 3 4三個月的績效都不會發了。要5月以后才會發。
在貴陽銀行工作的人48%的反饋基本準時下班,17%的反饋偶爾晚下班,20%的反饋經常晚下班,10%的反饋經常很晚下班,3%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統計圖。
數據來源：以上貴陽銀行是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在貴陽銀行工作的人17%的反饋周六經常加班,6%的反饋周六周日均加班,34%的反饋周六周日偶爾加班,24%的反饋周六周日均不加班,17%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上貴陽銀行周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
山風
貴陽銀行 | 柜員
柜員理論上上4休2輪班，沒有節假日和周末，法定節假日上班有加班工作，年假看領導給不給你休，經常加班，休息時間經常會被領導喊去營銷
??
貴陽銀行 | 綜合柜員
柜員工作時間比較長，中午沒有休息，早上要開晨會，有時候下班后還要開例會，經常在7、8點下班。年假看領導，領導愿意批才可以休。
小屁桃
貴陽銀行 | 柜員
晉升看績效吧，年終獎大概2個左右，待遇根據分配的地方不同，也是有差異的，但總體來說還不錯了，
Jie.
貴陽銀行 | 實習生
差的很，破爛銀行，晚上各種加班，到9點才下班，別個正式員工5點半就開始陸陸續續走了，就剩實習生和行長加班，造孽
鬼來也
貴陽銀行 | 客戶經理
個人能力和人脈關系都看中，有人脈關系又有業務能力的自然晉升空間更大，進步也更快。應屆畢業生入行一般都是要先到前臺柜面業務上歷練
小屁桃
貴陽銀行 | 柜員
有時候經常加班，下班開會什么的，休息時候可能拉去做營銷這一塊。其實壓力還是很大的績效考核
胡祥
貴陽銀行 | 實習生
工作強度不大，靈活上班時間，不強制加班，周末也不加班，加班沒有補助，適合養老，不建議剛畢業的年輕人來
小屁桃
貴陽銀行 | 柜員
壓力比較大，早上會開晨會，晚上加班下班之后也會開會，如果和公務員比起來的話，我會選擇公務員，雖然少一點
我說
貴陽銀行 | 綜合柜員
柜面壓力還是得看支行所在區域，城區支行業務壓力跟內控壓力還是較大。郊縣支行壓力較小，畢竟業務少喝，