申萬宏源證券有限公司 124人分享
申萬宏源證券有限公司 124人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了申萬宏源證券有限公司工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀申萬宏源證券有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解申萬宏源證券有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
羊咩咩超可愛??
申萬宏源證券有限公司 | it實習生
作為實習生沒有房補公積金交通補助等，但是公司氛圍相當好，領導同事工作積極友善，問問題都能得到及時解答，學習到很多在學校學不到的實踐經驗
職朋7831708
申萬宏源證券有限公司 | 客戶經理
有五險一金，其他節假日禮品，生日禮品，半年獎一個月工資，過年紅包，跟一般的公司差不多，沒有什么特別優于其他公司的福利
在申萬宏源證券有限公司工作的人71%的反饋有社保(5險),3%的反饋有商業保險,18%的反饋都沒有,6%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源：以上申萬宏源證券有限公司社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在申萬宏源證券有限公司工作的人75%的反饋有,25%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上申萬宏源證券有限公司住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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申萬宏源證券有限公司 | it實習生
實習生一般就是固定工資，但是正式入職的話工資水平不會低于同類公司福利水平，總體來說公司薪酬體系還是比較完善的
咕叨貓寧
申萬宏源證券有限公司 | 固定收益總部實習生
實習生100/天。前臺部門基本工資不高，主要靠提成。公司薪酬體系較為完善。漲幅不會太大。業務崗承做人員公司一般的，但是承攬的會好很多。
百川
申萬宏源證券有限公司 | 3g營銷顧問
編制內有，編制外偶爾有。一般都是次年5-6月份發放?？偛磕杲K獎不低于公司前五名營業部的平均值，大概10萬以上。營業部看各個分支機構營業情況，少的約等于沒有年終獎。
咕叨貓寧
申萬宏源證券有限公司 | 固定收益總部實習生
實習生沒有年終獎，因為在債券承做部門，所以業務人員會根據業務量給年終獎。整體水平一般。一般在春節前會發。
在申萬宏源證券有限公司工作的人70%的反饋基本準時下班,13%的反饋偶爾晚下班,6%的反饋經常晚下班,10%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上申萬宏源證券有限公司是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在申萬宏源證券有限公司工作的人10%的反饋周六經常加班,10%的反饋周六周日均加班,26%的反饋周六周日偶爾加班,50%的反饋周六周日均不加班,3%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上申萬宏源證券有限公司周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
一只迷茫的賓尼兔
申萬宏源證券有限公司 | 財務實習生
時間很寬松，沒什么事提早下班都可以，自己事情沒做完需要自己加班，但是沒有硬性規定，有雙休年假，平常工作有完成指標，完成后就很輕松
蕪湖文化路羅鵬
申萬宏源證券有限公司 | 市場業務經理
早上8點半至中午11點半，下午1點至下午5點，幾乎準時下班，不用過多加班，年假正常休息，周末基本上都是雙休
職朋用戶
申萬宏源證券有限公司 | 博士后
級別不太了解，晉升機會還行吧。博士后的工資反正都是一樣的，可能過幾年會漲一次博士后的工資吧。
百川
申萬宏源證券有限公司 | 3g營銷顧問
21等，分編制內和編制外，普通人毫無上升通道。編制內就是大鍋飯，編制外無法從公司獲得任何資源。21等底薪5萬，1等底薪大概3800元。
職朋9664424
申萬宏源證券有限公司 | 研究所實習生
氛圍不錯，但是由于是線上，也沒有接觸到其他什么人。有正式的實習流程，協議啥的，但是工資確實不高。帶教很友善，不push
zppsunny
申萬宏源證券有限公司 | 債券承銷業務崗
工作節奏總體較強，很少有準時下班的時間，基本每周末都要加班，加班沒有加班補助，但是可以自己合理安排時間，工作比較彈性，項目緊急的時候可能加班強度更大。
職朋用戶
申萬宏源證券有限公司 | 博士后
工作節奏自己把握，任務是很多的，憑自覺完成。因為有業績考核壓力，所以自己需要在上班時間干點活。
zppsunny
申萬宏源證券有限公司 | 債券承銷業務崗
在投行工作壓力肯定是有的，如果只做承做就是做材料的壓力會更大，需要在較短的時間內把項目的申報材料做出來，還要對接發行人、律師、評級和會計師，綜合能力要求較高，必須有較強的協調溝通能力。有時候還需要一定的應酬能力。
職朋用戶
申萬宏源證券有限公司 | 博士后
剛入職，有很多東西要學。券商的工作感覺就這樣，前臺部門可以學到東西，工作壓力大一點，可能待遇也好一點吧；后臺部門壓力相對小一點，待遇可能稍微低一點。