火花思維 225人分享
火花思維 225人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了火花思維工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀火花思維的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解火花思維福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
藍白條紋炸雞塊君
火花思維 | 教師
有房補，但是是正式和你簽訂就業合同才可以，試用期有六個月，淘汰率非常高，然后每天要加班，帶的小朋友也很累，嗓子經常是啞的，同事關系也挺一般的，工作時間也很長，備課時間也很長
華小方
火花思維 | 在線教師
公司福利包含五險一金、八百塊錢的房補，晚上加班的話有交通補助，有住房公積金，其他的福利還包括生病買藥的報銷，每個人節日都會給員工發福利，而且單身的的同志還有單身補助。
在火花思維工作的人77%的反饋有社保(5險),9%的反饋有商業保險,4%的反饋都沒有,9%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源：以上火花思維社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在火花思維工作的人13%的反饋不清楚,72%的反饋有,13%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上火花思維住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 1v1教師 | 18000 | 18000 | 18000 |
職朋9426711
火花思維 | java開發
一年一次，漲幅不固定。根據績效來，薪酬體系，主要還是看直屬領導的吧，不太清楚具體的績效計算，不知有沒有和部門績效掛鉤
誰
火花思維 | 在線教師
一年有三次評級，每次漲大概500，公司體制非常完善，員工積極性非常高，主要教學經驗是對孩子的思維學習的培養，環境好，領導好。
在火花思維工作的人13%的反饋基本準時下班,22%的反饋偶爾晚下班,54%的反饋經常晚下班,9%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上火花思維是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在火花思維工作的人27%的反饋周六經常加班,40%的反饋周六周日均加班,18%的反饋周六周日偶爾加班,13%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上火花思維周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
職朋9426711
火花思維 | java開發
彈性上下班時間。平時上班10點半左右上班，晚上10點左右下班。加班有些多，年假法定7天。雙休，加班需要審批。很少加班
誰
火花思維 | 在線教師
工作時間較為固定，自己合理安排課，準時下班，通常不加班，雙休，有年假。 工作時間較為固定，自己合理安排課，準時下班，通常不加班，雙休，有年假。
Duoqizuo
火花思維 | 專業輔導老師
輔導老師無職級，工作滿半年可以參加競聘升職，升職之后可以帶人，具體是否可以加薪，不是很清楚，輔導老師工作大概在8000到10000元左右
Duoqizuo
火花思維 | 專業輔導老師
公司工作強度大，雙減之后，工作強度就變大了，不建議再入職，業績壓力還挺大的，公司工作強度大，雙減之后，工作強度就變大了，不建議再入職，業績壓力還挺大的
Duoqizuo
火花思維 | 專業輔導老師
工作節奏在慢慢變快，每周都需要開很多會，講這周工作重點，周末是大小周，加班無加班費，工作總體來說還是很累
Duoqizuo
火花思維 | 專業輔導老師
工作壓力大，主要來自于要負責續費，每月都有續費目標，否則績效受影響，還有工作時間比較長，總體比較雷