卓越地產 44人分享
卓越地產 44人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了卓越地產工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀卓越地產的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解卓越地產福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
Tony
卓越地產 | 高級精裝修經理
五險一金按照10000基數繳納，無交通補助，話費補貼300伙食補貼300，每個季度有績效獎金，原來是根據10000的基數算績效的，后面不知道了，獎金不知道怎么算的
在卓越地產工作的人100%的反饋有社保(5險),具體見以下統計圖。
數據來源：以上卓越地產社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在卓越地產工作的人100%的反饋有,具體見以下統計圖。
數據來源：以上卓越地產住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 業務客戶經理 | 12000 | 12000 | 12000 |
傻孩子
卓越地產 | 收銀員
一年漲一次，漲百分之十，薪酬體系完善，我在那個公司那兩年，每年都漲百分之十 ，而且還有季度獎金，有時候還有其他中標獎。
丁騰飛
卓越地產 | 項目經理
來了四年漲過兩次，一次百分之十，一次全公司普漲百分之十。薪酬體系較為完善，有固薪有績效。績效計算方式復雜
傻孩子
卓越地產 | 收銀員
有，16薪制，年前放假前一定會發，就是農歷過年25左右一定會到賬，從來沒有拖欠過工資，而且只提前沒有退后發的，很準時，這一點特別好。
丁騰飛
卓越地產 | 項目經理
一般情況有。看公司銷售情況，有時多有時少，一般情況下2-6個月工資。年底最后一天進行發放，會和四季度績效一起發放
在卓越地產工作的人20%的反饋基本準時下班,40%的反饋偶爾晚下班,30%的反饋經常晚下班,10%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上卓越地產是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在卓越地產工作的人20%的反饋周六經常加班,10%的反饋周日經常加班,20%的反饋周六周日均加班,40%的反饋周六周日偶爾加班,10%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上卓越地產周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
Tony
卓越地產 | 高級精裝修經理
每個區域都不一樣，要看城市公司領導的風格，當大家相互耗時間在辦公室工作的時候而不是以事情效率結果為導向內卷就出現了