星展銀行 146人分享
星展銀行 146人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了星展銀行工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀星展銀行的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解星展銀行福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
誰的益達
星展銀行(中國)有限公司 | T&O-Regional ID Hub
有機會拿節假日三倍工資，但是沒有正常休假很煩，無餐補無交通補助無房補，有商業醫保，辦公環境挺舒服但是工作內容單一，很難提升自己，但也可以很佛躺平認卷
何阿肯
星展銀行 | ib客戶經理
無福利，有電話補助，一個月150，沒有額外補助，偶爾有一年給報銷供暖費無福利，有電話補助，一個月150，沒有額外補助，偶爾有一年給報銷供暖費
在星展銀行工作的人74%的反饋有社保(5險),9%的反饋有商業保險,9%的反饋都沒有,6%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源：以上星展銀行社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在星展銀行工作的人6%的反饋不清楚,86%的反饋有,6%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上星展銀行住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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誰的益達
星展銀行(中國)有限公司 | T&O-Regional ID Hub
我的合同無固定年終獎，按照總公司和中國分公司業績和個人KPI來看VP以上不清楚，一年有一次固定和一次不固定漲薪機會，幅度根據個人KPI來，從很小到一般（除非你遠超常人）
在星展銀行工作的人38%的反饋基本準時下班,25%的反饋偶爾晚下班,32%的反饋經常晚下班,3%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上星展銀行是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在星展銀行工作的人18%的反饋周六經常加班,8%的反饋周六周日均加班,32%的反饋周六周日偶爾加班,38%的反饋周六周日均不加班,1%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上星展銀行周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
Lynn
星展銀行 | 高級理財經理
說是不要求加班的，前提是有業績，沒業績就要老老實實加班，有業績天天不去也沒人管你，反正對外地人不太友好
職朋用戶
星展銀行 | trm
這要看所在部門領導的管理風格和團隊氛圍，有的不加班，六點多就下班，有的要加到七八點。外資銀行的年假還是比較多的
胖子?Z
星展銀行 | 風險管理
從officer到MD，晉升靠業績和與老板的關系，底層比行業平均值要地，從vp以上高于行業平均值，。
誰的益達
星展銀行(中國)有限公司 | T&O-Regional ID Hub
節假日基本無休，基本按照新加坡以及東亞休假模式來，上海員工或不回家的員工基本要求國慶，五一，新年，春節等均加班
何阿肯
星展銀行 | ib客戶經理
經常加班，周末基本上都會加班，下班時間不準時，周末需要出去拉客戶，經常加班，周末基本上都會加班，下班時間不準時，周末需要出去拉客戶