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山東綠卡凱爾文化傳媒有限公司 | 區域經理
出國游,年終獎,房補,交通補助,飯補,駕照補貼,,人性化,老板體貼下屬,每年年終獎翻翻,全心全意投入到工作中。
在山東綠卡凱爾文化傳媒有限公司工作的人87%的反饋有社保(5險),12%的反饋有商業保險,具體見以下統計圖。
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在山東綠卡凱爾文化傳媒有限公司工作的人12%的反饋不清楚,25%的反饋有,62%的反饋無,具體見以下統計圖。
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職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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山東綠卡凱爾文化傳媒有限公司 | 區域經理
半年漲一次工資,基本以300-500為基數往上漲,看業績進行評估。薪酬體系比較完善,按照級別工資,另外加各種補貼自己績效考核。
max希望
山東綠卡凱爾文化傳媒有限公司 | 銷售總監
年底13薪,年終獎領導很多很多,給老板喂狗的年終獎都有接近20萬,可是正式的員工,連幾萬都沒有,有個13薪,能多發一個月基本工資,看清楚了,是基本工資
在山東綠卡凱爾文化傳媒有限公司工作的人37%的反饋基本準時下班,25%的反饋偶爾晚下班,25%的反饋經常晚下班,12%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。
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在山東綠卡凱爾文化傳媒有限公司工作的人25%的反饋周六經常加班,12%的反饋周日經常加班,25%的反饋周六周日均加班,25%的反饋周六周日偶爾加班,12%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源:以上山東綠卡凱爾文化傳媒有限公司周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
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山東綠卡凱爾文化傳媒有限公司 | 銷售總監
銷售代表,經理,總監,公司副總,公司總經理 晉升基本沒有,想要晉升,就要想辦法把你的領導弄走,這樣有了位置就可以晉升了 3000銷售 5000經理 200000-500000副總
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山東綠卡凱爾文化傳媒有限公司 | 中學教師
節湊比較好,下班不準時,經常加班,沒有加班補助。節湊比較好,下班不準時,經常加班,沒有加班補助。
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山東綠卡凱爾文化傳媒有限公司 | 區域經理
節奏比較快,基本都是準點下班,偶爾開會的話會加班,周末一般都是休息,單雙休輪休,加班可以進行調休。