寧波銀行溫州分行 42人分享
寧波銀行溫州分行 42人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了寧波銀行溫州分行工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀寧波銀行溫州分行的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解寧波銀行溫州分行福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
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寧波銀行溫州分行 | 暑期實習生
實習生沒有什么福利。經常有各種比賽，分成小組每天上交一個題目，每周知識競答，每周每組上交一個分享視頻。期中有個匯報ppt比賽，比賽獲勝都會有小獎品。
在寧波銀行溫州分行工作的人42%的反饋有社保(5險),57%的反饋都沒有,具體見以下統計圖。
數據來源：以上寧波銀行溫州分行社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在寧波銀行溫州分行工作的人42%的反饋有,57%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上寧波銀行溫州分行住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 管培生 | 7000 | 7000 | 7000 |
daisy293
寧波銀行溫州分行 | 實習生
根據績效進行工資漲幅，有相應的積分制度，根據積分發放當月公司，公司薪酬體系比較完善，晉升體系也很透明。。。
daisy293
寧波銀行溫州分行 | 實習生
沒有漲工資，除非拉業務，算績效，公司的薪酬體系較為完善吧，獎罰分明。沒有漲工資沒有漲工資，除非是完成業務目標，會有績效獎金獎勵
在寧波銀行溫州分行工作的人42%的反饋基本準時下班,28%的反饋偶爾晚下班,28%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上寧波銀行溫州分行是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在寧波銀行溫州分行工作的人14%的反饋周六周日偶爾加班,85%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上寧波銀行溫州分行周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
daisy293
寧波銀行溫州分行 | 實習生
寧波銀行基本準時下班，偶爾會因為開會，或者在外跑業務，堵車無法準時回到行里下班，周末雙休，無年假
率科
寧波銀行溫州分行 | 業務經理
氛圍的話是真的很尬，勾心斗角是很平常的事情，天天笑得跟花似的，但是大家都心知肚明這是假的。直屬領導人很不錯，但是部門老總真的是無賴還想表現的不拘小節。
daisy293
寧波銀行溫州分行 | 實習生
公司節奏較快，基本每天都加班，周末不需要加班，一般是培訓，不太清楚關于加班補助的事項，應該是有的
ddksir
寧波銀行溫州分行 | 業務經理
節奏非常緊湊，基本沒有一天是閑著的。下班不可能準時的，一天天的事情積累下來你會更難受，周末不需要加班，但是二級部會給你很大的壓力。無加班補助。
ddksir
寧波銀行溫州分行 | 業務經理
壓力大，一年之中基本上是每時每刻都在競賽，每天的動態都要在微信群里報備至少2次，在異地是準軍事化管理，在駐地及寢室門口安排有監控，有人時時觀看，夜晚9.30之前要歸寢。